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中国青年报客户端讯(中青报·中青网记者 李剑平 通讯员 黄贺成 梁鹤鸣 )近日,浙江省“双强汇聚”引才活动(绍兴站)暨“金蓝领”名校名企对接洽谈活动在绍兴市举行,以搭建政府、高校、企业、人力资源机构“四方”联动的高效对接平台。
活动现场,全国70余家知名人力资源服务机构与绍兴市的人力资源园区、重点企业进行对接洽谈。江西、河南、云南等10个省市的50余家职业院校与绍兴100余家重点企业,围绕校企合作订单培养、顶岗实习、实训基地共建进行磋商,共同探索技能人才培养与产业需求精准匹配的有效路径。
截至2024年年底,绍兴市共有人力资源服务机构883家,人力资源服务产业园区6家,全年营业收入达173亿元,其中3家入选省级产业园。各类机构充分发挥专业优势,举办现场招聘会超1600场次、帮助求职者实现就业和流动56万人次,为企业引才、用才提供高效、精准、持续的市场化服务。
同时,绍兴通过打造技能人才招引“走出去+引进来”模式,连续6年开行“金蓝领”专列,以聚焦新能源、集成电路、智能制造、生物医药等重点产业发展,主动面向江西、云南、河南等省的10个重点地区,累计为省外310余家职业(技)院校与绍兴1000余家重点企业搭建对接平台,创新开展东中西部技能人才联合培养,为产业发展持续输送高质量技能人才。
未来,绍兴市将继续深化产业与人才融合的发展理念,以更加开放的姿态、更加务实的举措,不断优化服务体系、强化政策支撑,吸引更多人才扎根绍兴,创新创业发展。

绍兴引才活动现场。 主办方/供图
来源:中国青年报客户端
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